Naar de hoofdinhoud Naar de navigatie

New business sales

Vacature

Wil jij elke dag nieuwe deuren openen voor onze accountmanagers en direct impact maken op de groei van REEF? Heb je bewezen dat jij telefonisch afspraken binnenhaalt en krijg je energie van targets? Dan is dit jouw rol.

32-40 uur
Eindhoven

Wat ga je doen bij REEF?

REEF is een projectorganisatie. Wij ondersteunen onze opdrachtgevers met ervaren specialisten op het gebied van HR&O. Dat kan zijn tijdens een reorganisatie of verandertraject, de andere keer verbeteren we HR-processen of helpen wij leiders groeien in hun rol. We werken bij klanten als Vebego, PinkRoccade, BMW, Brabant Water en CZ.
Voorbeelden van projecten zijn: 

  • Ondersteunen van reorganisaties en verandertrajecten.
  • Optimaliseren en borgen van HR-processen zoals onboarding of verzuimbegeleiding.
  • Adviseren van management en directie over strategische personeelsvraagstukken.

Jouw rol
Als New Business Sales ben jij dé motor achter onze commerciële pipeline binnen het vakgebied HR & Organisatie (HR&O).

Jouw belangrijkste taak?
Het plannen van kwalitatieve afspraken bij prospects voor onze accountmanagers.
Je werkt met een gerichte lijst van interessante organisaties en benadert deze proactief via telefoon en slimme tooling. Bij ieder telefoontje breng jij toegevoegde waarde, bijvoorbeeld een uitnodiging voor de CHRO lunch of een profiel van een binnenkort beschikbare specialist passend bij deze prospect.
Met jouw overtuigingskracht zorg je dat onze accountmanagers direct met de juiste gesprekspartner aan tafel zitten.

Wat ga je doen?

  • Telefonisch benaderen van leadlijsten en prospects
  • Doorgronden van klantbehoeften binnen HR & Organisatie
  • Inplannen van kwalitatieve afspraken voor accountmanagers
  • Opbouwen en onderhouden van een sterke prospect pipeline
  • Werken met moderne tooling zoals: LinkedIn Sales Navigator, Lusha, Clay, Lemlist
  • Actief werken aan en sturen op duidelijke targets

Wat krijg je van ons?

  • Kies jouw ideale werkweek, fulltime of parttime, vanaf 32 uur bepaal jij jouw eigen work/life match.  
  • Ontvang een salaris tussen de € 3.200 en de € 4.500,- bruto per maand o.b.v. 40 uur (o.b.v. ervaring schalen we je in ons salarishuis in).  
  • Ben jij succesvol en haal jij je doelen? Daar staat een mooie bonus tegenover!  
  • Veel ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen sales.
  • Hybride werken, op kantoor of thuis.  
  • Vrijdagmiddag 16.30u? Wij staan te proosten in ons eigen café.  
  • Jouw pensioen is goed geregeld bij Zwitserleven.  
  • Uiteraard 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen.  
  • De mogelijkheid om 10 extra vakantiedagen bij te kopen.

Wie ben jij?

  • Aantoonbare ervaring in telefonische sales / acquisitie
  • Sterke commerciële drive en resultaatgerichtheid
  • Energie van targets en competitie
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, je bent professioneel en overtuigend
  • Doorzettingsvermogen: jij geeft niet op na een ‘nee’

Wat maakt jou succesvol in deze rol?

  • Je schakelt snel en voelt mensen goed aan
  • Je stelt de juiste vragen en denkt commercieel mee
  • Je hebt lef en durft door te vragen
  • Je houdt focus op resultaat én kwaliteit van afspraken

Heb je nog vragen?

Vorige slide
Volgende slide

Wie zijn wij?

Bij REEF helpen we organisaties en professionals om hun doelen te realiseren door projecten met een duidelijk begin, eind en resultaat. We geloven dat samenwerking pas echt waardevol is als die leidt tot groei, kennis en blijvend effect.

Onze missie

Onze missie is om ambitieuze bedrijven te versterken met de juiste specialisten, en professionals de ruimte te geven om hun expertise in te zetten bij projecten die ertoe doen. Zo creëren we samen duurzame resultaten waar iedereen trots op kan zijn.

Onze kernwaarden

Samenwerkend – We helpen elkaar vooruit, voelen ons verantwoordelijk voor het grotere geheel en bouwen samen met onze klanten aan duurzame resultaten.

Vooruitstrevend – We zijn ondernemend en nieuwsgierig, pakken kansen met energie en blijven in beweging om voorop te lopen in ons vak.

Altijd in ontwikkeling – We blijven leren, ontwikkelen en uitdagen, zodat we continu stappen zetten voor onze klant, onze organisatie én onszelf.

Persoonlijk en open – We werken vanuit vertrouwen, zijn oprecht betrokken en communiceren transparant naar elkaar en onze klanten.

Deze waarden verbinden ons, of je nu bij de klant, op kantoor of online met je collega’s samenwerkt.

Onze cultuur

We maken plezier, vieren succes en delen kennis, omdat samen werken pas echt werkt als je het samen doet.

FUN. We vieren resultaten, combineren vakmanschap met plezier en zoeken elkaar ook buiten projecten op zodat je je verbonden voelt met je team en met REEF. Of het nu gaat om een kennisevent, een borrel of gezamenlijke training, we bouwen aan een community waar je energie van krijgt.

Events en kennisdelen. Kennis groeit als je het deelt. Daarom organiseren we regelmatig trainingen, kennissessies en inspirerende ontmoetingen. Zo versterken we niet alleen onze professionals en onze community, maar laten we ook bij opdrachtgevers iets blijvends achterL kennis die groeit en resultaten die blijven.

Vorige slide
Volgende slide

Wat leuk dat je wil solliciteren!

1

Eerste gesprek

We beginnen met een gesprek op ons hoofdkantoor in Eindhoven om elkaar beter te leren kennen. We zijn benieuwd naar jouw ambitie en jouw drijfveren. Natuurlijk vertellen we je ook meer over REEF, onze manier van werken en de mogelijkheden binnen de openstaande functie.

2

Tweede gesprek

We nodigen je uit voor een tweede gesprek bij ons op kantoor en duiken dieper in op jouw ervaring, talenten en toekomstplannen. Je ontdekt hoe REEF werkt, ontmoet toekomstige collega’s en proeft de sfeer op kantoor. Zo krijgen we allebei een goed beeld of we een match zijn.

3

Aanbod

Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een voorstel dat past bij jouw ambitie en onze manier van samenwerken. Zodra jij ‘ja’ zegt, start jouw avontuur bij REEF. Samen zorgen we voor projecten met impact, groei en resultaat.